Email aziendale: illegittimo accedere dopo la cessazione del rapporto di lavoro

Email Azidenale Illegittima

Con il Provvedimento n. 140 del 7 marzo 2024, il Garante per la protezione dei dati personali ha sanzionato una società privata per aver acceduto alle caselle di posta elettronica di ex dipendenti senza fornire adeguate informazioni sull’utilizzo degli account post-cessazione del rapporto di lavoro. Questo provvedimento sottolinea l’importanza di rispettare le normative sulla privacy […]

Permesso di lutto come funziona?

Permesso di Lutto

In Italia, il permesso di lutto è un diritto dei lavoratori che consente di assentarsi dal lavoro in caso di decesso di un familiare. Questa disposizione mira a offrire il supporto necessario durante i momenti di maggiore difficoltà emotiva. La normativa vigente, inclusa nel Statuto dei Lavoratori e nei vari contratti collettivi nazionali, stabilisce chiaramente […]

Risoluzione Consensuale nel Lavoro: Guida Completa

La risoluzione consensuale è un meccanismo giuridico che permette alle parti coinvolte, siano esse aziende e dipendenti o soggetti che partecipano a transazioni giuridiche, di porre fine al loro rapporto tramite un accordo reciproco. Questa soluzione è particolarmente vantaggiosa perché offre un’opportunità di concludere la relazione in modo amichevole, evitando conflitti e lunghe controversie giudiziarie […]

TFR per i Dipendenti Pubblici: Cos’è e Come Funziona

Il TFR (Trattamento di Fine Rapporto) rappresenta un aspetto essenziale nella gestione del lavoro e delle risorse economiche dei dipendenti, assumendo un’importanza ancora maggiore quando si parla di lavoratori nel settore pubblico. Questo perché il sistema di trattamento di fine rapporto è un diritto che garantisce una liquidazione ai lavoratori alla fine del loro percorso […]

Licenziamento per Giusta Causa: Cosa Devi Sapere

Licenziamento per giusta causa

Il licenziamento per giusta causa rappresenta uno degli argomenti più delicati e stressanti nel diritto del lavoro. Comprendere i criteri che definiscono questo tipo di licenziamento e conoscere i propri diritti è fondamentale per ogni lavoratore. In questo articolo, esploreremo cosa significa essere licenziati per giusta causa, le procedure legali associate e come tutelarsi in […]